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雇用関連
韓国の従業員給与は年俸制
求人にも「月収」ではなく「年俸」が表示される 韓国では一般的に「年俸制」が導入されています。 新入社員:3500万~4000万ウォン/年 このように求人に表示されます。 日本の年収水準を上回っているとも言える 大手企業レベルでのデータにはなりますが、平...
2024年3月23日
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